傳統 IRA 的美國稅收和資格：2017 年到目前為止，雇主沒有 401k。但今年晚些時候可能會有。
我現在的雇主不提供 401k。所以我猜我有資格開設一個傳統的 IRA 並貢獻高達 5500 美元（或法定限額）。
如果我在今年晚些時候（比如 2017 年 8 月）將我對 IRA 的供款最大化，我會轉向提供 401k 的雇主。當我的雇主沒有向我提供 401k 時，這會讓我為我重新開放的傳統 IRA 支付罰款嗎？
如果我在今年晚些時候（比如 2017 年 8 月）將我對 IRA 的供款最大化，我會轉向提供 401k 的雇主。當我的雇主沒有向我提供 401k 時，這會讓我為我重新開放的傳統 IRA 支付罰款嗎？
向傳統 IRA供款沒有收入限制。只要您當年至少賺 5500 美元，您就可以向傳統 IRA 捐款 5500 美元，無論您的收入有多高，也無論您當年是否向 401(k) 捐款。因此，如果您沒有提取它，您將不會有會觸發罰款的“超額供款”。
但是，如果您或您的配偶當年為 401(k) 供款，那麼您扣除傳統 IRA 供款的能力會受到收入限制。因此，如果您在這一年中向新雇主的 401(k) 供款（不僅有一個，而是由您或雇主供款），那麼您可能會突然發現自己無法扣除您之前所做的傳統 IRA 供款當您為當年報稅時，這基本上意味著它是“不可扣除”的傳統 IRA 供款。
您可以同時擁有傳統的 IRA 和 401K。
您可以資助 401(k)（或其他雇主贊助的計劃，包括 SEP-IRA）和 Roth IRA。這使您可以節省更多，並為您提供上述稅收靈活性。您也可以將傳統的 IRA 加入其中。
只要您不為每個帳戶過度注資：
2017 年 401(k) 的繳款限額為 18,000 美元；如果您年滿 50 歲，則為 24,000 美元。
然後，您還可以在 2017 年向 Roth 或傳統 IRA 存入高達 5,500 美元（如果您 50 歲及以上，則為 6,500 美元）。順便說一句，這是兩種 IRA 的總和。例如，您不能將 5,500 美元分別投入 IRA 和 Roth IRA。
然後，當您更換雇主時，無需支付任何費用。
<https://www.betterment.com/resources/retirement/401ks-and-iras/can-you-have-a-401k-and-an-ira/>