公司老闆給英國員工的禮物
我工作的公司的老闆剛剛賣掉了他的公司。他現在已經退休，但他決定向所有員工獎勵金錢禮物。已經制定了一個公式來確定禮物的公平分配。
這份禮物最有可能以我們的薪水形式提供。我的問題是：- 這份禮物是否應納稅。如果這不是確保
1，不徵稅，
2、向HMRC申請退稅？
我認為 HMRC 最有可能認為這是應稅的，但我認為這不是絕對明確的。他們網站上的相關手冊連結自EIM00515。
關鍵問題是付款是否“來自就業”。一般而言，任何與就業相關的付款都將被視為應納稅。EIM00600的一個關鍵引述是：
“就我而言，我認為他們的意思是通過這樣說來充分傳達他們的意思，雖然僱員如果不是僱員就不會收到付款，這不足以評估，但如果它已經支付給作為僱員或作為僱員的回報。”
在EIM00610 中它說：
自願支付的款項可以是應稅收入。下面列出的案例還表明，個人不承擔付款的法律義務並不妨礙其在第 62 條中作為收入徵稅。理髮師的小費是自願支付收入的一個例子。
讓我覺得有可能以另一種方式提出案例的一件事是：
例如，根據第 62 條，雇主給僱員的結婚禮物通常不會作為收入徵稅。從僱員的角度來看，他們不是因為是僱員而收到禮物，而是因為與他們的工作——他們的婚姻。
您可能會有些勉強地爭辯說，雇主的退休與您的就業無關。
EIM01460給出了一些其他此類性質的非應稅範例，這些範例也略微支持了這一觀點：
- 來自宗教團體的贈款，以表彰神職人員的忠實服務
- 股東贈送給公司清盤人的禮物
- 板球運動員福利比賽的收益
- 將股份贈予公司董事
- 一份禮物，以紀念員工在藉調期間所做的工作
- 1966年贏得世界杯的英格蘭足球隊成員的獎金
然而，即使這個論點是有效的，你說它是在你的工資中支付的。我認為 HMRC 會將此視為您的雇主認為這是您的工作收入的有力證據。所以他們會期望你的雇主扣除稅款，並且很難說服他們事後返還稅款。
也許最好的辦法是提前聯繫 HMRC，描述情況，並詢問他們是否認為這是應稅的。如果他們說他們認為是，那就決定你是否有戰鬥的胃口。
如果它不徵稅，或者你想爭辯說它不徵稅，那麼試著說服你的雇主直接支付給你，而不是通過工資；然後寫信給 HMRC 通知他們付款，看看接下來會發生什麼。